2006年中央国家机关招考公务员10月开始

发信人:YJTXN(摄氏九度),信区:JobAndWork标题:2006年中央国家机关招考公务员10月开始发信站:南京大学小百合站(MonOct1016:34:262005)2006年中央国家机关招考公务员10月开始转自（中国公务员考试中心网）据国家人事部消息，2006年中央、国家机关招考公务员笔试将于11月、12月进行，相关信息于10月中旬在人事部网站上公布。报考国家公务员的人员已进入紧张的复习备考阶段。据悉，每年报考中央国家机关公务员考试的人数都在4万人以上，2004年的笔试通过率为41．26％。我国的公务员分为中央国家机关和地方两种。中央国家机关国家公务员是指国家部、委、署、总局招考的在中央国家机关的工作人员。中央国家机关国家公务员和地方国家公务员在地位上完全平等，只是在待遇和条件上有区别。在公务员招录考试上面，“国家版”与“地方版”有以下区别：　　招考时间：中央国家机关的公务员招考时间相对比较固定，一般集中在10―11月份；地方国家公务员招考时间比较零散，各个省份的时间不同，从当年11月到次年8月都有，个别省市一年内会招考多次。　　招考条件：中央国家机关公务员的招考条件相对比较严格，一般均要求报考者是全日制本科应届、往届毕业生，部分职位要求具有硕士研究生学历和英语四级、计算机二级证书；地方国家公务员招考也基本上针对全日制本科毕业生。　　考试内容：中央国家机关国家公务员的考试基本上分为A类和B类，共同科目都是《行政职业能力测试》，A类侧重于从事文秘工作，要求考《申论》，B类侧重于专业科目。地方国家公务员的考试相差不大，没有详细分A、B两类，而是在招考职位有不同的专业科目考试，主要为英语、计算机、法律、税收、公安业务、医药、技术监督、海关等。各专业的考试大纲在各地的招考公告中会同步公布。　　信息发布：中央国家机关公务员的招考公告和招考信息通过人事部网站发布；地方国家公务员招考公告和招考信息可留意各省市人事厅局网站和各大媒体。“国家版”有哪些考试形式目前，我国国家公务员考试形式主要有笔试、口试、模拟操作测试、心理测试等。攻克三大“难关”。职业能力倾向测验、《申论》笔试、面试，是公务员考试的“重头戏”，也是历届考生普遍公认的“难关”。要攻克这些“难关”，考生在复习和应考时要区别对待，注意制定不同的策略，掌握不同的技巧。--不炼金丹不坐禅，不为商贾不耕田；闲来写幅青山卖，不使人间造孽钱；※来源:．南京大学小百合站http://bbs.nju.edu.cn[FROM:172.16.14.192]